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Salesforce.com 1999年成立于舊金山，短短十五年時(shí)間成長(zhǎng)為市值360億美金的企業(yè)，并且從2011年開(kāi)始，連續(xù)四年被福布斯評(píng)為全球最創(chuàng)新的公司，我有幸于2012年開(kāi)始就職于Salesforce.com新加坡，負(fù)責(zé)其大中華地區(qū)的業(yè)務(wù)，個(gè)人有一些小體會(huì)和簡(jiǎn)單總結(jié)：

1. 學(xué)習(xí)娛樂(lè)化(Salesforce University)－內(nèi)部的知識(shí)庫(kù)與個(gè)人的勛章掛鉤，每次通過(guò)一定內(nèi)容的學(xué)習(xí)與認(rèn)證考試之后會(huì)獲取勛章，勛章的數(shù)量與等級(jí)可以換取相應(yīng)的嘉獎(jiǎng)


2. 推廣游戲化(Salesforce Social Ambassador)－每名在職員工都可以轉(zhuǎn)發(fā)公司的產(chǎn)品及行業(yè)方案圖文分享到自己的社交媒體站點(diǎn)，根據(jù)被閱讀及轉(zhuǎn)發(fā)評(píng)論的次數(shù)換算成點(diǎn)數(shù)，每周的社交媒體大使前三甲都有獎(jiǎng)品


3. 績(jī)效榮譽(yù)化(Peak?Performers/Chairman’s Club@Hawaii)－每個(gè)財(cái)年的top performer都會(huì)與CEO在夏威夷enjoy winner party


4. 活動(dòng)演藝化(Dreamforce/force.com編程馬拉松）－每年一度的用戶(hù)大會(huì)Dreamforce已經(jīng)成為硅谷地區(qū)影響力最大的科技盛宴，為期一周的各種混搭，領(lǐng)袖演講、演唱會(huì)、黑客馬拉松、慈善活動(dòng)，一切與活力、夢(mèng)想及分享相關(guān)的盡在Dreamforce


5. 公關(guān)人情化(Salesforce Foundation／3個(gè)1%文化)－公司從成立第一天開(kāi)始就有著的“3個(gè)1%”文化：即全球員工每年1%的時(shí)間、公司公益基金的1%、每年利潤(rùn)的1%都會(huì)全部捐助給有需要幫助的機(jī)構(gòu)或者群體，以真正有效的行動(dòng)、財(cái)富、技術(shù)幫助世界變得更好，讓品牌溫暖人心


6. 開(kāi)發(fā)競(jìng)技化?(內(nèi)部代碼馬拉松高額獎(jiǎng)金競(jìng)賽)－Salesforce.com經(jīng)常鼓勵(lì)內(nèi)部技術(shù)團(tuán)隊(duì)大膽嘗試、開(kāi)發(fā)各種產(chǎn)品，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)間競(jìng)賽，鼓勵(lì)內(nèi)部冒險(xiǎn)精神，新想法、新產(chǎn)品不斷涌現(xiàn)

當(dāng)下的中國(guó)創(chuàng)業(yè)浪潮洶涌，各種新想法層出不窮，在經(jīng)營(yíng)手法、管理體系的創(chuàng)新上，美國(guó)的領(lǐng)先企業(yè)仍有許多我們可以借鑒和學(xué)習(xí)的地方，多思考，多分享

祝愿大家的創(chuàng)業(yè)都成功

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